为深入贯彻落实学校“十五五”规划部署，积极应对外语学科专业转型面临的挑战，持续优化人才培养模式、拓宽毕业生就业渠道，近期，外国语学院统筹谋划、多向发力，组建由专业负责人、教研室主任、学工办副主任及骨干教师构成的多个调研组，分别赴省内外多所高校与企业，开展专题调研及访企拓岗专项行动。

对标转型寻良策，跨省调研拓视野

面对外语学科发展的新形势，各专业主动作为，借鉴兄弟院校的办学经验。

英语师范专业：10月19日至23日，英语师范专业执行负责人王宏伟教授赴海南开展访企拓岗与U-S合作深化工作。王宏伟先后走访了儋州川绵中学、三亚林旺中学等7所中学，详细了解基础教育阶段的师资缺口与招聘要求。调研期间，学院与其中5所中学签订了实习就业基地协议，进一步拓展了师范类毕业生的省外就业市场，促进人才培养与基础教育需求的有效衔接。

俄语专业：10月14日，俄语专业负责人周进辉与区域国别教研室主任曹曦赴牡丹江师范学院开展调研。调研组系统学习了该校俄语专业（省级一流专业）在“俄语+经贸”“俄语+法律”复合应用型人才培养、一流课程建设以及“黄大年”式教学团队创建等方面的做法，为学院立足区位特色推进专业转型提供了思路。随后，二人前往黑龙江大学外文学院，就区域国别学建设情况开展调研，重点交流了外语学科与区域国别学交叉融合的课程体系设计与人才培养方案制定等工作。

日语专业：10月19日，日语专业负责人兰一博、日语专业教师于杨前往辽东学院开展专题调研。辽东学院地处边境城市丹东，区位优势突出，其“跨境电商日语”微专业建设成效显著。调研组重点考察了该微专业对接丹东跨境电商综合试验区、服务“跨境电商+产业带”战略的“语言+产业+数字技术”培养模式，以及与俄速通等企业合作开展校企共建、双师授课的实践经验，为我院日语专业的微专业建设与转型发展提供了重要参考。

访企拓岗观形势，精准调研促就业

10月14日，外国语学院学工办副主任王瑀随同学院党总支书记邱晓东前往大连，参与辽宁省2026年“百校千企”人才对接计划·先进生产性服务业产业集群高校毕业生专场招聘会暨辽宁对外经贸学院2027届毕业生校园双选会。

结合调研梳理的就业形势与用人需求，王瑀在汇报中指出了就业工作的三项重点：一是引导学生理性看待就业形势，正视竞争压力，避免盲目跟风“三考”，结合自身情况科学规划职业发展路径；二是帮助学生拓宽职业选择视野，依托大连、义乌两地岗位资源，重点推介外贸进出口、跨境电商、教育培训、酒店文旅等外语类对口就业领域，让学生清晰把握“语言+产业”的复合型人才需求趋势；三是强化职业意识与软实力培养，将企业反馈的“敢开口、善交流、能吃苦、愿稳定”等用人标准，切实融入日常就业指导工作。

凝聚共识谋发展，蓄力赋能“十五五”

此次系列调研与访企拓岗活动，是外国语学院在“十五五”开局前夕主动求变、积极破局的重要举措。通过跨校取经与企业走访，学院进一步明确了“双优”发展路径，即办学能力优质、服务地方经济社会发展优秀。

下一步，外国语学院将认真梳理、吸收和转化调研成果，逐步摆脱对传统语言教育的路径依赖。学院将聚焦区域国别、国际传播、跨境电商等国家急需领域，加快推进微专业建设与课程体系重构，打造“外语+”复合型人才培养新高地，以实际行动为学院高质量发展持续赋能，在服务地方经济社会发展和国家对外战略中展现新作为。

（撰稿人：陈曦；图片：陈曦；一审一校：陈曦；二审二校：王莉；三审三校：邱晓东）